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小粉笔今天继续带你积累一个热点好例子，一起来听吧~
话题：“健康卫士”贾立群，挽救无数患儿生命
事例摘要：
贾立群毕业于首都医科大学，是国内著名的儿科超声专家，从事儿科影像学工作36年，其中从事儿科超声诊断25年。他认真钻研B超技术，积累了丰富的临床经验，为众多疑难病例提供明确诊断。他拥有一双火眼金睛，出具的B超诊断报告精确，临床医生碰到疑难杂症时往往把他当作“主心骨”，“贾立群B超”已经成为品牌，他以一流的诊断水平赢得了病人和医生们的尊敬和信任。
为了让更多患儿得到及时的检查，他尽可能地少喝水，把上厕所的时间省下来，并且逐渐养成了不吃午饭的习惯，就为了把吃午饭和午休的一个半小时挤出来，就为了能多检查几名患儿。在超声科，贾立群和团队的11名医生几乎是连轴转，每天要为超过700名患儿做B超，最多的一天达到了751人。除此之外，贾立群带出了一支金牌B超团队，将儿童医院B超预约时间从两个月压缩到了3天，又从3天减至2天。为了尽可能地降低患儿的医疗费用，他还将部分患儿的住院检查改进为门诊检查。不少家长给他塞红包，贾立群索性将口袋缝死，让家长们无处可塞。
典例应试：
“B超神探”贾立群始终坚守在临床第一线，带头发挥模范作用，立足岗位，脚踏实地，细心专研B超技术，数十年如一日练就“火眼金睛”，为临床医生提供最精准的诊断，也为患儿家属带去一份踏实。
应用场景：
1、创新发展离不开新时代的工匠精神，即爱岗敬业的职业精神、精益求精的品质精神、协作共进的团队精神、追求卓越的创新精神。
2、提高医疗服务水平需要提升医护人员技术水准，就要医护人员发扬“救死扶伤、忠于职守、爱岗敬业、满腔热情、耐心进取、精益求精、乐于奉献、文明行医”的行医风尚。
答题示例：
【题目】
对观点“推动卫生健康事业高质量发展，应充分发挥科技和人才的力量”进行论述。要求：不少于200字。
【答题】
推动卫生健康事业高质量发展，应充分发挥科技和人才的力量。人才是第一资源，创新驱动实质上是人才驱动。对卫生健康领域来说，科技和人才是必不可少的创新力量，依靠广大医学科技工作者，推动科技进步，促进科技创新，是医疗卫生事业高质量发展的必然要求。为此，需要大力培养一批如北京儿童医院“B超神探”贾立群一样的高精尖医生。一方面需要强化医企研融合创新，促进医疗机构、科研院所、企业等主体协同创新。另一方面需要引进一批国际领先水平的医疗人才，为卫生医疗人才队伍注入新鲜血液。
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